047章 人手 (第4/5页)

向东的笑容，他不知道老耿为什么以为难自己为乐。

    看着耿向东的笑脸，费恒说道：“咱们从事研究工作的人员将近九万，中部区官方研究人员大约十一万，我们从事研究工作的人员虽然比中部地区官方少，但是少的有限。为什么一直出现缺少技术人才的现象？反而在技术工人方面我们倒是不缺。”

    “这我曾经考虑过这个问题，这可能跟我们需要的产品有关，目前我们通宇制造的产品都是高科技产品，动力装甲、机器人、治疗舱、各种飞行器等等，哪一种不是高技术产品？但是生产这类东西，制造过程中需要的技术人员却很少，原因就是咱们高度自动化的制造过程，机器人和机械代替了绝大多数技术员工，而剩下的工作却极为专业，目前由研究员来控制，这也许就是咱们研究员不够，而技术工人却不缺的原因。”耿向东缓缓的分析道。

    费恒点点头说道：“我多次参观几个工厂，也发现了你说的现象。也就是说，咱们的研究员既从事着研究工作，同时也要干技术工人的工作。处于这种情况下的研究员恐怕不少吧？”

    “大约有五千人左右。”耿向东想了想后报告道。

    “研究员该干的是创造性或者探索性的工作，至于程序化的工作还是交给技术工人吧！跟老二提一提，尽量让高学历的技术工人接替研究员的工作，即便一些岗位离不开研究员们，但我想让三四千名研究员空出手来还是做得到的吧！”费恒轻拍着自己的手掌，继续说道：“除此之外，咱们自培养的研究员今年会有多少？”

    “大约一千五百多人。”耿向东答道。

    “一千五！应该能缓解一下了。我们借助研究资源交易联盟